Январь или июль: сколько отпускных потеряет работник с окладом 75 тысяч

Выбор даты отпуска долго оставался делом привычки: когда удобно, тогда и заявление. Теперь у этой привычки есть цена в рублях — и понятная арифметика. HR-эксперт и карьерный консультант Зулия Лоикова назвала месяцы с 22 рабочими днями: март, апрель, июль, август, сентябрь и декабрь. Стоимость одного рабочего дня там ниже, поэтому отпуск обходится дешевле.

Проблемных месяцев меньше — всего три. В январе 2027 года 15 рабочих дней из-за большого числа праздников, в феврале и мае — по 19.

Сумма отпускных от месяца не зависит: её считают по среднему дневному заработку за последние 12 месяцев. Разница возникает из-за зарплаты за те дни, когда человек отдыхал. При окладе 75 тысяч рублей и отпуске на 14 дней доход в июле составит около 76 745 рублей, в январе — около 60 836. Потери — более 14 тысяч рублей. И они видны заранее, а не всплывают в расчётном листке.

Есть правило, о котором вспоминают реже, чем следовало бы. Оно закреплено в статье 120 ТК РФ: нерабочие праздничные дни, попавшие на период отпуска, не включаются в число календарных дней и не оплачиваются, но сам отпуск на них продлевается. Обычные выходные — суббота и воскресенье — входят в календарные дни и оплачиваются. По словам Лоиковой, многие об этом не знают и возмущаются, когда отпуск не продлевают, хотя работодатель обязан соблюдать норму.

Ранее Лоикова назвала профессии с самым быстрым карьерным ростом. Быстро вырасти до руководителя, по её словам, можно в сфере цифровых технологий, искусственного интеллекта и в промышленности.